ACIS Interim Solutions

Direcciones de Transición

   I.   Gestión total o parcial de la compañía, mediante la incorporación de un equipo          durante un tiempo definido.

   II.  Optimización/ Reducción de Plantillas, (ERE´s). Evaluación y adecuación de los         equipos al nuevo escenario, sin que la dirección sufra el tremendo desgaste que         suponen estos procesos.

   III.  Actuar con ocasión de un cambio del equipo directivo no previsto como:

• Salida no planificada de uno o varios directivos
• Empresas familiares con problemas de sucesión
• Desacuerdo entre socios y la necesidad de una dirección neutral
• Incapacidad física o sobrevenida de la dirección actual
• Proyectos especiales

   IV. Apoyo temporal a la Dirección actual:

• Creación o dinamización de los mercados internacionales
• Reestructuración de gamas de productos/mercados
• Sutitución de proveedores
• Preparar la organización para venta o situación concursal
• Integración de una empresa adquirida y procesos de fusión
• Gestión de UTE´s, joint ventures y similares
• Gestión de grandes o excepcionales proyectos

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